勉強会「2023年度法改正について（人事労務関連）」
2023年4月26日
本日の勉強会は、運営部より本年度の人事労務関連の法改正について説明がありました。
これまでは大企業にのみ適用されていた法定割増賃金率の引き上げが中小企業にも適用されたことや、賃金のデジタル払いの解禁、男性の育児休業取得状況の公表義務化について、当法人の対応を交えながら説明しました。
法令を遵守し、スタッフの健康を確保した効率的な働き方を進めるために、法改正の動きなどスタッフ全員に周知、共有しました。
